在中国足坛，恒大的做事风格确实是特立独行独树一帜，把外人看得傻傻的。
新赛季恒大的新政更是让人心里惊惊的，凡事敢为天下先，这次也不例外。
其新政不外乎两点。现在看来，首先是为国家队培养人才，也可以认为是一支国家集训队。快速流畅引进韦世豪、高准翼、吴少聪、刘奕鸣、张修维、、何超6位青年英才，加上之前的郑涵文、杨立谕、唐诗、王进泽、钟义浩适龄球员，不管是高度吻合还是契合，没有更高层推手在严重缺乏生力军的情况下，谁都知道这几乎是不可能的，表面的2000万几千万的是严重露馅的蛛丝马迹，在国内韦世豪上亿太轻松了，谁让中国人才断档呢。能为国家队培养人才，适当牺牲一下自家俱乐部的利益，恒大有这个觉悟，相信即便恒大做了公益也必有回报。国外以某家俱乐部球员做为班底组建国家队，不足为奇，卡塔尔的阿斯拜尔青训学院就是其国家队的班底、摇篮，中国足协可能也在往这方面考虑。
其次，恒大本身已完全陷入队伍老化，新老交替严重制约球队发展，说病入膏肓也不为过，也迫使恒大断臂自救，顺势完成久拖烂尾的新老更新，要不然早晚完蛋。
注入大批量的新鲜血液，就是要演绎青春风暴，同时带来很大的风险，可以说，本赛季恒大登顶夺冠已十分困难，在成绩上势必做出不小牺牲。每个月恒大的一线队末位淘汰制和预备队首位晋升制，以及每场比赛18人大名单必须更换3人，每场比赛上场外援不超过2人，都是在近乎强制性锻炼新人，给球队（年轻人）加压，时刻敦促他们变压力为动力，保持活力和生机，让更多的未来国脚得到实战环境的磨砺。保留2名外援，到时候还有伤停，可见全华班的实施也在紧锣密鼓中进行，也算是一箭双雕吧。
恒大能勇敢地迈出这一步，是有眼光的一种行为，识时务者为俊杰，恒大又一次走在了先行者的路上。
整个冬窗转会期间恒大与无数外援传出过绯闻，而今恒大一纸令下新赛季中超联赛球队单场比赛上场外援不得超过2人，这就意味着恒大新赛季将重心转移到了更新换代上，签下五名年轻国脚后恒大用政策保证了这些人的上场时间，中超君预测恒大新赛季的目标应该会定在亚冠区，但能否实现不得而知！
恒大阵容老化早已是老生常谈的话题，17年圣诞大礼包恒大签下邓涵文等三名年轻球员后拉开了了新老交替的帷幕，冬窗转会期间恒大再次签下多名年轻国脚更是坐实了球队完成新老交替的意图。既然想要换血就必须保证新生代球员上场的机会，所以双外援作战的思路并不足为奇，可以肯定的是双外援标配将会是保利尼奥和塔利斯卡。
另外，恒大可能会以部分老将带动新人的形式征战新赛季的中超联赛，这样可以保证新生代国脚成长的速度和质量。不否认恒大现有的新生代球员的优秀，但新赛季上港、鲁能、国安、大连等多支球队都将有实力与恒大扳起手腕，所以中超君认为凭借青年军夺冠的可能性并不大，为了让新生代球员持续接触高规格的赛事恒大会将亚冠资格设定为追求的目标。
末尾淘汰制意在强化球队内部的竞争，要求每一位球员时刻保持着积极态度和状态，对于球员的成长当然是一种帮助。其实只要恒大这一次可以顺利完成球队的新老交替也就意味着国足同样完成了新老交替，凑齐半支国家队阵容后恒大的命运似乎与国家队的未来更为紧密。
你怎么看2017赛季中超联赛第一场广州恒大淘宝对阵北京中赫国安的比赛？
本来是一场精彩的比赛，但裁判的能力确实不行，使比赛激烈有余，精彩不足。漏判错判是这场比赛的焦点话题。保利尼奥第一个进球有越位嫌疑，郜林和高拉特两个是点球漏判，郑智的第二张黄牌有点过了，赵和靖的体育道德很不好，明知道鞋钉不能向人，铲球的脚还抬那么高，应该追加处罚。杨智最后的表演有点过了，撇开裁判问题，本场比赛张稀哲、曾诚、郜林、黄博文、小将陈泽鹏、王上源都表现不错。希望斯科拉里多给其他队员机会，恒大的板凳队员几乎有七八人放在其它中超球队都是首发的，恒大队员平时训练都彼此非常熟悉了，阵容的调整也让对手不好捉摸，体能和伤病问题也能较好的解决。
我在海口参加了这场颁奖典礼。总体来看，各个奖项的归属算是合理，颁奖典礼也比较成功。但任何评选难免会产生争议，以下几点争议是比较集中的：
第一，所有奖项当选者没有外籍人士，这和以前的评选走了两个极端。我觉得，中超联赛外援唱主角的格局没有改变，但季末评选却没有体现出这个大势，其实某种程度上说是不够合理的。是不是和赛季结束了，各位外援都提前回家度假，无法前来领奖有关？
第二，最佳裁判的三甲名单里没有马宁。他刚刚主哨了亚冠联赛决赛首回合赛事，本赛季中超联赛也多次执法难度较高场次的比赛且表现稳定，但最终没有进入最佳裁判前三，不免让人产生疑问。
第三，几乎所有奖项的评选（除了金靴），不够公开透明，评选依据也不清晰。当然这是很多评选的通病。
第四，公平竞赛奖，为什么给了4家俱乐部？难道公平竞赛分（和红黄牌数有关），4队相同？
国家队战绩不加说白了还是球员能力不行，当然还有一部分原因是有的球员出工不出力，是谁大家也都能看到。在俱乐部有高水平外援带动，所以有的球员表现比较出色。而外援基本上把持了俱乐部的中前场位置，中前场的国内球员得不到锻炼，导致现在国足进攻火力差，中场组织差，比赛里进不了球。当一个球队进不了球的时候，也就无法取得胜利。中超最佳教练李宵鹏实至名归，第一个赛季就带领鲁能取得了联赛第三。按照目前球队人员配置实属不易。希望更多的国产教练能够涌现！
中超2019赛季革新：废U23政策，恢复亚外，球队投资封顶，你怎么看？
只是传言，还是静等通知吧，如果能够按照题主说的废U23，恢复亚外，球队投资封顶绝对是有利于中超发展的。
首先说U23吧，U23政策在中超实行两年，基本宣告失败，最终结果和足协的出发点和初衷是大相径庭的。在2018年，足协倾注很大心血的U23啪啪的打脸，年初U23亚洲杯小组未出线，9月份的亚运会目标夺牌的U23也早早铩羽而归。到了联赛下半程，国家队的集训政策已经让U23政策名存实亡，从10月份起，在中超几乎看不到U23政策的影响。一个球员能否上场应该是根据自己的实力和球队的战术需要，而不是根据今年几岁了，所以这样一个揠苗助长的政策实在没有太大意义，如果能够废除这样一个联赛强制上场的政策，建立一个全新的青年联赛会对中超的健康发展有很大好处。
第二，恢复亚外和亚足联外援政策接轨，会让参加亚冠的球队取得更好的成绩。这个赛季足协突然取消了亚外政策，外援从3+1直接变成了注四上三，取消亚洲外援。这让参加亚冠的球队突然很被动，无法再外援配置上选择更好的安排。打亚冠，上三加一，打中超只能上三，亚外基本都成了球队的第四外援，不能发挥很好的作用。结果造成亚洲外援由于比赛打得少，不能保持状态，即使亚冠上场也不能体现出其价值，对球队和球员是一种双重伤害。如果能够恢复亚外政策，今年的亚冠，中超球队还可以再向冠军冲一冲。
第三，设置投资封顶。今年一直有消息传出，2019年中超将戴上各种帽子，其中就有投资帽子，薪资帽。这些年中超足球泡沫已经超过了中国房地产，一个国内球员动辄一两千万的薪资，要想夺冠需要10亿左右的投资，即使保级也起码需要3亿左右投入。不管是冲冠的球队还是保级的球队，都是巨额亏损，依靠足球是无法盈利的。如果真的能够限制投资对于抑制现在的足球泡沫是有一定好处的。但是步子不能迈得太大，还需要循序渐进，如果一步到位对中国足球发展是有害的。现在足球的繁荣也只是资本的繁荣，一下子把这团火浇灭了，那再想复燃也会很难得。
总之，要想中超足球有竞争力，足协还是要尊重足球发展的基本规律，尊重投资者，政策不能想改就改，想变就变。更不能只顾眼前的为所欲为。
怎么看？静等官宣呗。不得不说足协的行动力太差了，球迷可能无所谓，什么早点晚点都可以，可是俱乐部就必须要“等菜下锅”，足协政策不落实，无疑俱乐部接下来的工作就无法正常和及时开展，必然直接和间接影响来年新赛季的备战和进行。虽然足协有些东西需要和俱乐部沟通向俱乐部征求意见，但还是工作有些滞后了。
如果明年废除U23政策、恢复亚外、所谓各种“帽”等开始实行，无疑对中超来说是一个比较大的变动，只希望足协要慎重和通盘考虑。相对而言可能取消U23政策和恢复亚外不会像所谓“注资帽”“薪酬帽”那么影响深远，但显然也说明足协就是在折腾，说起来，其实原本U23政策就是足协一种急功近利的表现，当初就不应该把这样的想法付诸实施。
如果足协这次是因为其它原因而临时取消U23政策，我认为足协就借此彻底了了这份心思吧，不但长远看此政策解决不了中国足球根本问题，同时它也在实际操作中明显制约了教练在比赛中充分的战术发挥。当然亚外政策看起来比较简单，顺应亚足联要求也正常，毕竟有利于亚洲足球成长，更是可以助力中超球队在亚冠上取得相对比较好的成绩。
足协实行“注资帽”以及相应的“薪酬帽”，显然目的是好的，若实行无疑可以极大减轻投资人资金压力，保证俱乐部有一个良性的可持续性发展，同时也可以较好的解决球员薪酬虚高似乎价值和付出不相符的问题，让广大球迷的反响小一些，但在考虑这项政策的同时，也要注意一个尺度的把握，谋求最佳结合点，否则，薪酬太低造成高水平外援纷纷逃离中超，必然会使中超的吸引力和观赏性大大降低，从而中超联赛的引领作用会下降，家长支持孩子踢球的热情也会慢慢降低，不利于当前中国足球现状下的促进作用。无论如何，还是希望足协做事别采取简单拍脑袋的方法，同时也抓紧时间赶快落实出台相关政策，别拖了俱乐部工作后腿。
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